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關于開展工勤技能崗位技師聘任工作的通知

日期:2019-04-16來源:人事處 作者:關注:

為了做好我校工勤技能崗位技師聘任工作,充分調動工勤技能人員的工作積極性,經學校研究,現將2019年工勤技能崗位技師聘任工作通知如下:

一、聘任范圍及指標

在國家規定的工人技師工種范圍內,已取得省人社廳頒發的《陜西省機關事業單位技師證書》的在編在崗人員;本次聘任技師名額為3人。

二、報名條件及資格

(一)遵紀守法,團結協作,作風正派,品行端正;

(二)具有良好的職業道德,熱愛本職工作,業務能力強,工作認真負責;

(三)具備崗位所需的專業、技能條件,身心健康;

(四)近三年年度考核均為合格及以上;

(五)工作年限滿30年(1989年7月1日前參加工作)以上并取得技師資格證書滿5年;

(六)在本工作崗位上工作連續滿5年,并取得優異成績;

(七)文化程度為技工學校或高中以上畢業。對具有較高技藝,年齡較大人員,文化程度可適當放寬到初中畢業;

(八)原則上年長者優先。

三、聘任程序

(一)根據聘任條件,申請人提出申請,填寫《渭南師范學院工勤技能人員聘任申報表》(人事處網站,通知公告欄內,下載使用),提交省人社廳頒發的《陜西省機關事業單位技師證書》、最高學歷證書原件及復印件、年度考核優秀證書及其它獎勵證書、工作業績總結等材料。所在單位根據本通知的聘任條件進行初審,將符合條件者相關材料報人事處人勞科。

(二)人事處對申報人材料進行資格審查,通過后報學校工勤技能崗位技師聘任工作領導小組辦公室。

(三)學校工勤技能崗位技師評審委員會審議。評委采取審閱申報材料,對參聘人的政治思想、職業態度、工作業績、學歷程度、身體狀況、工齡、年齡等方面進行綜合考察審議。經評審委員會評議通過后統一發文正式聘任。

四、聘任與管理

(一)技師一經聘任,所在單位要與其簽訂聘用合同,規定履行崗位職責情況。聘后享受工人技師工資待遇,工資從聘任的下月起執行。聘期一般為三年。距退休不足三年者,聘到退休為止,退休時執行技師退休工資待遇。

(二)技師考核結合本人聘期內實際完成本職工作(德、能、勤、績)的情況予以考核。各單位要不斷完善崗位職責、任期目標,加強考核。

(三)技師年度考核為基本合格及以下或在工作中發生事故、受各類處分者,不再予以聘任。

五、時間安排

(一)2019年4月15日-4月17日,申報人填寫《渭南師范學院工勤技能人員聘任申報表》,提供相關材料,所在部門填寫推薦意見。

(二)2019年4月18日,上報材料至人事處人勞科。

(三)2019年4月19日,學校組織召開會議進行評議,完成聘任。

(四)2019年4月19日,結果公示。

技師崗位的聘任工作,是關系到工勤技能人員的切身利益和技術水平的充分發揮的一項重要工作,各單位要高度負責、認真推薦,共同做好本次工勤崗位技師聘任的組織實施工作。

本通知由人事處負責解釋。

工勤技能崗位技師聘任工作領導小組(代)

2019年4月15日

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